ติดโพย (PopThai)
 Move your mouse over the text to see pop-up windows.

 

I ( AY1) do ( D UW1) mostly ( M OW1 S T L IY0) blues ( B L UW1 Z).

 


 
I
  • คำสรรพนามเอกพจน์บุรุษที่1: ผม, ดิฉัน, ข้าพเจ้า, หน, กระหม่อม [Lex2]
  • พยัญชนะภาษาอังกฤษตัวที่ 9[Lex2]
  • เสียงสระในภาษาอังกฤษ[Lex2]
  • (ไอ) พยัญชนะอังกฤษตัวที่ 9เป็นสระด้วย [Hope]
  • /AY1/ [CMU]
  • (n (count),pron) /aɪ/ [OALD]
  • (n (count)) /'aɪ/ [OALD]
do
  • จัดการ: กระทำ, ทำ, ปฏิบัติ, เตรียม [Lex2]
  • เดินทาง: วิ่ง [Lex2]
  • พอเพียง: เหมาะสมกัน [Lex2]
  • มีพอเพียง: เหมาะสม [Lex2]
  • ลงโทษ[Lex2]
  • เลียนแบบ[Lex2]
  • แวะเยี่ยม: แวะเที่ยว [Lex2]
  • ศึกษา: ทำงาน, เรียนรู้ [Lex2]
  • เสพยา[Lex2]
  • (ดู) {did,done,does} vt. ทำ,กระทำ,ปฏิบัติ,จัดการ,แสดงท่า,ว่าด้วยvi. ทำ,กระทำ n. การกระทำ [Hope]
  • (vt) กระทำ,ทำ,ปฏิบัติ,จัดการ,ก่อให้เกิด,แสดงท่า,มีอาการ [Nontri]
  • /D UW1/ [CMU]
  • (n (count)) /d'ɒu/ [OALD]
  • (v,v,n (count)) /duː/ [OALD]
mostly
  • ส่วนมาก: โดยมาก, ส่วนใหญ่, โดยปกติ [Lex2]
  • (โมสทฺ'ลี) adv. ส่วนมาก ###S. principally [Hope]
  • (adv) โดยมาก,ส่วนมาก,โดยทั่วไป [Nontri]
  • /M OW1 S T L IY0/ [CMU]
  • /M OW1 S L IY0/ [CMU]
  • (adv) /m'ɒustliː/ [OALD]
blues
  • เพลงช้าที่มีจังหวะหนัก (เพลงบลูส์)[Lex2]
  • (บลูซ) n. ความเศร้าหมอง,เพลงบลูของคนผิวดำในอเมริกา [Hope]
  • (n) ความเศร้าหมอง,ความโศกเศร้า,เพลงบลู [Nontri]
  • /B L UW1 Z/ [CMU]
  • (vt,n) /bl'uːz/ [OALD]
    [blue]
  • สีฟ้า: สีน้ำเงิน [Lex2]
  • เศร้าใจ: เสียใจ [Lex2]
  • กลายเป็นสีน้ำเงิน: เปลี่ยนเป็นสีน้ำเงิน [Lex2]
  • หยาบโลน: ลามก [Lex2]
  • เคร่งครัด: เคร่ง [Lex2]
  • (บลู) {blued,bluing,blues} n.,adj. สีน้ำเงิน,สีท้องฟ้า,ฟกช้ำ, (หน้า) เขียว adj. มีสีน้ำเงิน,ฟกช้ำ (ผิวหนัง) ,โศกเศร้า,หยาบคาย vt. ทำให้เป็นสีน้ำเงิน,ย้อมสีน้ำเงิน ###SW. bulish, blueish adj. -Phr. (out of the blue อย่างกระทันหันและไม่ได้คาดคิด [Hope]
  • (adj) สีน้ำเงิน,ฟกช้ำ,เศร้า [Nontri]
  • /B L UW1/ [CMU]
  • (vt,n,adj) /bl'uː/ [OALD]
 


About our ads
We know you don’t love ads. But we need ads to keep Longdo Dictionary FREE for users. Thanks for your understanding! Click here to find out more.
Go to Top